內涵

銀:銀髮浪潮(Silver)
代表色:銀灰色，象徵尊貴、高雅、純潔、溫和、謙讓、永恆，體現品牌的核心價值，高貴給人尊敬，也代表未來感。

享:健康樂活(Enjoy)
代表色:黃色代表陽光，意味著溝通、自信、積極、光明和溫暖，能激發創造性思維和能量，也能喚起人們內心中歡樂的因子。

智:智能照顧(Intelligence)
代表色:藍色代表海天，意味著信任、忠誠、自信、智慧、信仰和真理，還有清潔、衛生的意涵，同時為人們帶來身心靈的安寧。

榮:社區共榮、社區共融(Integration)
代表色:綠色象徵生命，意味著清新、健康、希望、安全、舒適，在春天樹木變成綠色就有新生之感。綠色更給人自然、和平、幸福、平靜之感。

銀享智榮四大項目融合的含意:以人為本，飽滿扎實。手勾手，緊密結合；心連心，牢不可破。十架核心內涵，圓融共榮。

期許

由於長照2.0支付新制鼓勵更多提供單位投入，長照市場即將進入戰國時代，民眾對時間、品質與價格的需求各異，必須量身打造服務，而「創新模式」、「多元服務」、「溫暖品牌」將是服務提供單位的新挑戰，服務提供單位應從使用者需求重新思考營運策略，包含組織的性質也必須依據市場的需求從原本的非營利性質調整為營利性質的社會企業。

藍圖

未來的銀享智榮社會企業藍圖主要將會有3個部分:1.銀享學院:
透過產學合作打造成為失智失能照顧者的人才培訓基地與教育訓練中心，並建立在地共同學習圈及長照實務培訓師資庫。2.銀享智庫:積極參與及建構長照知識資料庫，並適時針對長照政策提出倡議與建言，透過外部研究合作開發創新服務。3.銀享世界:以使用者為中心的理念，持續發展多元、創新的服務模式，並開發自費市場的商業模式。